DailyPay: reducir la rotación mejorando la vida de sus empleados

Durante años, las empresas han tenido problemas con la forma de captar, retener y contratar a sus empleados. Esto es aún más difícil hoy en día, debido al estrecho mercado de trabajo y el entorno de salarios planos. En DailyPay, reinventamos la gestión del capital humano basándonos en una premisa sencilla: cuando tus empleados encuentran seguridad financiera en tu trabajo, permanecen más tiempo.

Ideal para los empleados

Le proporcionamos a sus empleados el sustento necesario entre nóminas, para que puedan pagar sus facturas a tiempo, hacer lo mismo con el alquiler y evitar cargos por retraso. DailyPay solo cobra una tarifa única por transferencia, al igual que un cajero automático, sin sorpresas ocultas como tarifas por la cuenta, mínimos o intereses. La mayoría de los empleados no necesitan un nuevo préstamo para cubrir una factura: solo necesitan unos pocos dólares adicionales para compensar un déficit antes de la próxima nómina.

Ideal para las empresas

Nos atenemos a los mismos principios de simplicidad y elegancia con nuestros usuarios y con nuestros socios comerciales. Nuestra implementación es perfecta y no requiere cambios en su proceso de nómina actual, incluyendo el momento de los fondos de la nómina. Trabajamos con usted en la integración, el despliegue estratégico y la comunicación con los empleados, todo enfocado en sus objetivos de reducir la rotación, ampliar la contratación y aumentar los beneficios netos.

Liderazgo

  • Jason pro

    Jason Lee

    Director ejecutivo

    Antes de fundar DailyPay, Jason pasó casi dos décadas en Goldman, Sachs & Co., donde fundó y dirigió el Grupo de equidad estructurada global. Jason es presidente de la junta directiva de DailyPay, es un activo inversor ángel y miembro del consejo financiero de Forbes.

  • Rob pro

    Rob Law

    Cofundador y CTO

    Antes de fundar DailyPay, Rob pasó casi una década en sitios web de construcción de San Francisco desde cero. Anteriormente ingeniero #0 en ReferralExchange, Rob fue a la Universidad de Chicago y es un Eagle Scout.

  • Ron pro

    Ron Munkittrick

    Director financiero

    Antes de unirse a DailyPay, Ron trabajó durante varios años como consultor financiero centrado en la formación de capital, las empresas de nueva creación y la reestructuración de empresas. Ron trabajó con clientes en una amplia gama de sectores, entre ellos la tecnología, el comercio electrónico, el comercio minorista, la fabricación y los servicios empresariales.


  • Konstantin pro

    Konstantin Getmanchuk

    Vicepresidente de productos empresariales

    Antes de unirse a DailyPay, Konstantin, como jefe de productos financieros en Context Relevant, desarrolló aplicaciones de aprendizaje a gran escala de máquinas para el sector financiero. Konstantin comenzó su carrera profesional en Goldman, Sachs & Co., donde dirigió un equipo cuantitativo responsable de estructurar y modelar productos estructurados.

  • Kevin phil pro

    Kevin Phillips

    Vicepresidente de productos

    Antes de unirse a DailyPay, Kevin trabajó como director de productos en ReferralExchange, donde optimizó los departamentos de operaciones y ventas. Ha fundado varias pequeñas empresas de sitios web. Kevin tiene una licenciatura en ingeniería de investigación de operaciones de la Universidad de Cornell.

  • Aaron pro

    Aaron Mittman

    Vicepresidente de ventas

    Aaron se unió a DailyPay, cuenta con más de 20 años de experiencia ayudando a compañías emergentes a lograr crecimiento y escala. Su experiencia incluye la creación efectiva y la aplicación de estrategias de comercialización, desarrollo empresarial, administración de cuentas y excelencia operacional de entrega de servicios a una amplia variedad de mercados y la colaboración con compañías líderes como DoubleClick, Panther Express, RocketFuel y Medialets.


Junta directiva

  • Adam Boyden

    Socio de inversión, RPM Ventures

  • Gady Nemirovsky

    Socio general, Inspiration Ventures

  • Jason Lee

    Director ejecutivo de DailyPay

  • Rob Law

    Director de tecnología de DailyPay

Saber más

Descubra cómo DailyPay puede ayudarle a reducir la rotación del personal, aumentar el compromiso y los beneficios netos.